Grace Hopper Conference 2016 – inscrições para bolsas!

A Grace Hopper Conference, a maior reunião e celebração de mulheres na computação, estendeu o prazo de inscrições para se inscrever como estudante ou como parte de uma turma para ganhar bolsas para participar do evento.

Este ano vai acontecer em Houston, Texas (será que vou ser selecionada? é a cidade natal da Beyoncé! <33). Se você sempre quis participar ou conheceu agora e curtiu a ideia, inscreva-se também. Quem for selecionada, vai ganhar auxílio viagem, hospedagem, alimentação e muita coisa legal para vivenciar.

Até quando pode se inscrever?

4 de Abril de 2016.

O que precisa?

Você vai precisar redigir um texto de até 500 palavras falando porque você merece ganhar a bolsa, do seu currículo em inglês e de um ‘histórico’ escolar não oficial, ou seja, descrever as disciplinas que você já fez, as que está cursando no momento, etc. Elas também pedem o contato de alguém para escrever uma carta de recomendação sobre você. Você pode conferir mais sobre esses detalhes aqui.

Não deixe para última hora, pois pode ocorrer imprevistos na hora de enviarem a sua carta de recomendação, que deve ser feita até o prazo de 4 de Abril. Fora isso… Boa sorte!

#cruzandoosdedos

Tutorial de Arduino: Semáforo

Desde que fiz meu primeiro LED acender, me apaixonei por Arduino <3 Veja como é fácil brincar com ele e já comece a pensar nas milhares de coisas que você pode fazer!

Para este tutorial, você vai precisar de:

1 Placa Arduino
1 Protoboard
3 LEDS’s
3 resistores 1KΩ
Cabinhos coloridos o/

WP_20160312_16_52_35_Pro[1]

Preparação

Conecte os resistores no lado negativo da Protoboard e ligue um fio ao GND (ground) da Arduino. Depois conecte o lado positivo dos LED’s nas entradas digitais.

Depois de selecionar a Placa e a Porta, carregue o código e se divirta! Caso queria ver o meu funcionando, clique aqui.


int red = 12; // variáveis para ficar mais bonitinho
int yellow = 8;
int green = 7;

void setup() { // inicialização
  pinMode(red, OUTPUT); // define pino 12 como saída
  pinMode(yellow, OUTPUT); // define pino 8 como saída
  pinMode(green, OUTPUT); // define pino 7 como saída
}

void changeLights(int color, int timer) { //função do semáforo com a cor e o delay como parâmetros
  digitalWrite(color, HIGH);
  delay(timer);
  digitalWrite(color, LOW);
}

void loop(){ // aqui eu chamo a função com a ordem das cores e o delay de cada uma
  changeLights(green, 3000);
  changeLights(yellow, 2000);
  changeLights(red, 5000);
}

Fácil, não? Até a próxima!

Toptal Roadtrip South America

Nessa segunda, dia 29, tive a oportunidade de encontrar com um grupo da Toptal e foi bem legal. Eles têm uma proposta muito diferente e vale a pena conhecer. Se você pensa em trabalhar remotamente algum dia, dê uma lida no material deles aqui:

Os caça talentos estrangeiros, de olho nos experts em tecnologia do Brasil

Não só o carnaval e o futebol brasileiro são valorizados pelos estrangeiros. As empresas cada vez mais procuram talentos locais no âmbito da tecnologia e geram interessantes oportunidades de trabalho. Por um lado, o que torna tudo isso possível é a modalidade home-office. Por outro, a sociedade vai se adaptando ao estilo de vida dos ¨millennials¨, jovens que pertencem à Geração Y – a chamada geração do milênio – e que prezam por horários flexíveis; pela possibilidade de trabalhar em casa; e pelo fato de trabalhar por projetos ao invés de cumprir horário de escritório.

A capacidade de adaptação, o desejo de trabalhar com o que mais gostam e o fato de viverem conectados, também fazem com que estes jovens vejam o trabalho freelance como uma excelente alternativa, o que coincide com a necessidade das empresas estrangeiras.

Freelancer, Prolancer, Trampos, 99design, 99freela e Toptal são algumas das plataformas de contratação online, através das quais muitas empresas procuram profissionais para o trabalho freelance. Só uma breve descrição de cada uma delas:

Freelancer conecta por volta de 18 milhões de empregadores e profissionais freelance de mais de 247 países.
Prolancer oferece em sua plataforma os melhores trabalhadores do mundo digital. São muito ativos no mundo da tecnologia no Brasil.
Trampos é um empresa brasileira que nasceu em 2008 como um projeto de colaboração a fim de construir uma ponte entre aqueles que precisam contratar e os que precisam de trabalho.
99design é voltada exclusivamente para designers. O site tem uma política forte contra cópias, o que pode causar a suspensão da conta do designer que copiar trabalhos alheios. A 99freelas é o mesmo site, mas ampliado a todo tipo de profissionais.
Toptal esta plataforma tem uma diferença. A equipe encarregada do recrutamento procura matches entre desenvolvedores e designers para projetos de acordo com as demandas particulares de cada cliente, um tipo de serviço que contrasta com as estratégias de alto volume utilizadas por outros sites.

Na maioria das plataformas, o candidato pode se cadastrar apenas fornecendo seus dados pessoais e profissionais. Entretanto, há um caso diferente entre elas. Toptal, é a rede mundial líder de desenvolvedores de software e de designers de elite freelance. Ela conta com um rígido processo seletivo para avaliar candidatos de todo o mundo e sua taxa de aceitação é de apenas 3% dos participantes.

Quer se tornar um deles também? :)
Quer se tornar um deles também? 🙂

Seja qual for a maneira de conseguir trabalho, fica claro que a modalidade online quebra com as pautas tradicionais, tem a ver com um mundo hiperconetado e hipercomunicado e é sem duvida uma forma de trabalho que, por suas vantagens, conta com cada vez mais adeptos, tanto da parte dos trabalhadores como das empresas contratantes.

A Toptal no Brasil

A equipe da Toptal se encontra por muitas cidade do Brasil, oferecendo palestras de capacitação gratuitas, não só para seus desenvolvedores e designers, mas também para qualquer pessoa ou instituição que queira saber da companhia e do trabalho freelance. Os interessados podem preencher o formulário online para obter mais informação.

PS. Se você quiser saber mais sobre a plataforma Outsourcely e ganhar desconto de 30% em todos os planos, clique aqui =)

Retrospectiva MasterTech 2016.1

Depois de 320hrs, chegou ao fim (se chegou ao fim é porque foi bom :)! No dia 25/02 tivemos o DemoDay, uma demonstração dos projetos desenvolvidos no curso e foi muito legal.

Eu desenvolvi dois projetos, um em grupo e um individual. O Laser Cat (aguardem novidades por aí!) e o Não me Calo e você pode ver as nossas apresentações aqui e aqui.

Eu fiquei um pouco nervosa sim, mas assim que pisei no palco, me senti confortável. Não tenho vergonha alguma em admitir que mereci estar ali e que eu estava preparada. Dividi o palco com pessoas maravilhosas e compartilhei momentos que levarei para a vida inteira. Mas chega de #mimimi e vamos ao que interessa.

Queria agradecer às seguintes pessoas:

Letícia, Thiago, Guilherme, Marina, nossos professores que passaram mais tempo conosco e ensinaram muito mais do que técnica;

Aos palestrantes Guilherme Horn, da Accenture e Fabrício Barth, da IBM, por terem compartilhado em poucos momentos valorosas ideias.

Ao Rafael, da PandoraLab, por nos emprestar hardwares para nossos projetos por acreditar no nosso potencial;

Ao Harley, por sempre dar um tempinho das suas atividades para checar como estávamos e dando dicas que sempre salvavam nossas vidas;

À Madalena, por ser você e alimentar nosso corpo e alma todo dia;

Ao meu grupo, por ter topado a ideia de brincar com laser e gatos e pelos momentos de diversão;

À Gabi, que topou o desafio de ensinar Yoga para programador@s! <3 À Camila e ao Felipe, pela oportunidade incrível. A todos que, indiretamente e diretamente, contribuíram para esses momentos. Diante de tudo isso, posso dizer que o maior aprendizado que eu vou levar é: eu agora posso ser quem eu quiser!

Não poderia terminar sem um gif da Leslie Knope 😛

Dicas para ser um(a) bom(a) estudante de Computação

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Como tudo na vida, sem esforço e dedicação não há muitos frutos, certo? Em Computação isso é um pouquinho mais rigoroso (e mais divertido). A seguir listei algumas dicas de como se tornar uma boa estudante/bom estudante. Reuni essas dicas a partir de conversas com amigos da área e procurando outros posts por aí. Preparados?!

Aprenda inglês

Se já sabe, procure por certificações.

Tenha uma rotina de estudos

É importante que seja a que você se sente melhor, sem neuras. Tenha um compromisso com seus estudos, assim como você tem com as outras coisas da sua vida. Procure sempre dar o melhor de si, mas sem exigir perfeição.

Não tenha medo de errar

Nunca.

Seja curiosa(o)

Precisa falar mais alguma coisa sobre esse tópico?

Seja autodidata

Isso não tem nada a ver com nunca pedir ajuda, mas ter a autonomia de buscar soluções por si mesma é primordial. Cá entre nós, essa é a parte mais legal de ser cientista! 🙂


Sempre busque por excelência

Procure coisas que vão te desafiar. Ande com quem você admira, treine sempre e tenha sempre foco. Parece bobeira, mas se você aplicar isso no seu dia a dia, fará toda a diferença.

Um passo de cada vez

Para quem está começando, ao olhar a grade curricular, parece que vai ser um caminho infinito. Dando um passo de cada vez, mas um passo bem sólido e fundamentado, a realização dos seus objetivos serão consequência de tudo isso.

Peça ajuda e ajude os outros

Se você, como eu, não é nenhum gênio (ou pelo menos não descobrimos ainda xD), frequentemente você vai ter dúvidas. Computação é algo totalmente novo para seu modo de pensar, por isso vai ser recorrente a sensação de estar perdida. Peça ajuda, tire dúvidas, confie em si mesma e siga em frente.

Lembre-se de porquê você começou

Quando se sentir desmotivada, lembre-se de porque começou (ou veja fotos do Pusheen e outros gatinhos xD). Tenha uma lista de coisas para fazer quando precisar se animar: frases, vídeos, fotos, etc., qualquer coisa que te inspire. É importante ouvir nosso corpo e descansar também.

Tenha paciência e acredite em você

E você, quais dicas teria para acrescentar?

Internet das Coisas <3

Essa semana tivemos a participação do grupo Hardware Livre da USP e falamos sobre Internet das Coisas, Hardware livre, além, claro, de muita mão na massa!

Esta é uma área que cresce cada vez mais no mundo inteiro. Iot e IA são áreas que me interessam bastante e acredito que são tecnologias tendem cada vez a impactar a vida das pessoas. Não acredita? Saca só esse material e esse infográfico:

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Começamos com o básico meesssmo e foi bem legal ver a evolução da galera. Na quinta e na sexta tivemos que apresentar um projeto. O meu grupo, Laser Cat, fez um motor que ajuda você a garantir uma vida mais ativa e saudável pro seu gato. Foram várias ideias legais e você pode ver a apresentação do Laser Cat aqui e a íntegra das apresentações aqui.

MasterTech e Harware Livre USP
MasterTech e Harware Livre USP

Eu já tenho uma lista de projetos para fazer e me divertir. Já imaginou quanta coisa legal você pode fazer?!

Sejamos todos Feministas – Chimamanda Ngozi Adichie

> Se repetimos uma coisa várias vezes, ela se torna normal. Se vemos uma coisa com frequência, ela se torna normal. Se só os meninos são escolhidos como monitores da classe, então em algum momento nós todos vamos achar, mesmo que inconscientemente, que só um menino pode ser o monitor da classe. Se só os homens ocupam cargos de chefia nas empresas, começamos a achar “normal” que esses cargos de chefia só sejam ocupados por homens.

> Os seres humanos viviam num mundo onde a força física era o atributo mais importante para a sobrevivência; quanto mais forte a pessoa, mais chances ela tinha de liderar. E os homens, de uma maneira geral, são fisicamente mais fortes. Hoje, vivemos num mundo completamente diferente. A pessoa mais qualificada para liderar não é a pessoa fisicamente mais forte. É a mais inteligente, a mais culta, a mais criativa, a mais inovadora. E não existem hormônios para esses atributos. Tanto um homem como uma mulher podem ser inteligentes, inovadores, criativos. Nós evoluímos. Mas nossas ideias de gênero ainda deixam a desejar.

> A questão de gênero é importante em qualquer canto do mundo. É importante que comecemos a planejar e sonhar um mundo diferente. Um mundo mais justo. Um mundo de homens mais felizes e mulheres mais felizes, mais autênticos consigo mesmos. E é assim que devemos começar: precisamos criar nossas filhas de uma maneira diferente. Também precisamos criar nossos filhos de uma maneira diferente.

> Quanto mais duro um homem acha que deve ser, mais fraco será seu ego. E criamos as meninas de uma maneira bastante perniciosa, porque as ensinamos a cuidar do ego frágil do sexo masculino. Ensinamos as meninas a se encolher, a se diminuir, dizendo-lhes: “Você pode ter ambição, mas não muita. Deve almejar o sucesso, mas não muito. Senão você ameaça o homem. Se você é a provedora da família, finja que não é, sobretudo em público. Senão você estará emasculando o homem.” Por que, então, não questionar essa premissa? Por que o sucesso da mulher ameaça o homem? Bastaria descartar a palavra — e não sei se existe outra palavra em inglês de que eu desgoste tanto — “emasculação”. Uma vez, um nigeriano conhecido meu me perguntou se não me incomodava o fato de os homens se sentirem intimidados comigo. Eu não me preocupo nem um pouco — nunca havia me passado pela cabeça que isso fosse um problema, porque o homem que se sente intimidado por mim é exatamente o tipo de homem por quem não me interesso. Mesmo assim, fiquei surpresa. Já que pertenço ao sexo feminino, espera-se que almeje me casar. Espera-se que faça minhas escolhas levando em conta que o casamento é a coisa mais importante do mundo. O casamento pode ser bom, uma fonte de felicidade, amor e apoio mútuo. Mas por que ensinamos as meninas a aspirar ao casamento, mas não fazemos o mesmo com os meninos?

> É como eles [os homens] se justificam para os amigos, e no fim das contas isso serve para comprovar a sua masculinidade — “Minha mulher disse que não posso sair todas as noites, então daqui pra frente, pra ter paz no meu casamento, só vou sair nos fins de semana”. Quando as mulheres dizem que tomaram determinada atitude para “ter paz no casamento”, é porque em geral desistiram de um emprego, de um passo na carreira, de um sonho.

> Ainda hoje, as mulheres tendem a fazer mais tarefas de casa do que os homens — elas cozinham e limpam a casa. Mas por que é assim? Será que elas nascem com um gene a mais para cozinhar ou será que, ao longo do tempo, elas foram condicionadas a entender que seu papel é cozinhar? Cheguei a pensar que talvez as mulheres de fato houvessem nascido com o tal gene, mas aí lembrei que os cozinheiros mais famosos do mundo — que recebem o título pomposo de “chef” — são, em sua maioria, homens.

> Algumas pessoas me perguntam: “Por que usar a palavra ‘feminista’? Por que não dizer que você acredita nos direitos humanos, ou algo parecido?” Porque seria desonesto. O feminismo faz, obviamente, parte dos direitos humanos de uma forma geral — mas escolher uma expressão vaga como “direitos humanos” é negar a especificidade e particularidade do problema de gênero. Seria uma maneira de fingir que as mulheres não foram excluídas ao longo dos séculos. Seria negar que a questão de gênero tem como alvo as mulheres. Que o problema não é ser humano, mas especificamente um ser humano do sexo feminino. Por séculos, os seres humanos eram divididos em dois grupos, um dos quais excluía e oprimia o outro. É no mínimo justo que a solução para esse problema esteja no reconhecimento desse fato.

Clique aqui para ler o livro gratuito ou assistir ao Ted Talk.

Metodologias Ágeis e GTD

Antes de mais nada, preciso relembrar que não sou uma especialista ainda em nenhum dos dois assuntos, mas que muito me interessam em continuar estudando. Esse post se trata de um ensaio sobre alguns pontos em comum sobre esses dois métodos e achei legal compartilhar.

Para começar, Agile é uma metodologia de desenvolvimento de Software. Já GTD é um método de produtividade. Você deve estar se perguntando como eles dois podem ser comuns, certo? Vamos lá, então.

Agile
Getting Things Done

Pelas imagens, da para perceber que os dois métodos trabalham com os princípios de revisão constante, algo que impacta diretamente na qualidade do produto/das tarefas no dia a dia. Sem revisão, não é possível acompanhar o processo nem se adaptar às mudanças.

O principal ponto que os dois métodos me chamaram atenção foi a atitude de ver as pessoas como o mais importante de tudo e capazes de construírem ações com valor. O respeito à integridade humana, a confiança nas pessoas e a propagação de valores na vida e na empresa são os pilares desses dois métodos.

Na maioria das empresas, e não só de software, os ‘funcionários’ são apenas números que podem ser substituídos a qualquer momento. A burocracia e reuniões inúteis são rotina na vida de muitos. Colocando esses princípios em prática, a vida melhora, a produtividade acontece e os resultados são mais satisfatórios para todos.

Depois, a motivação para realizar suas tarefas. Seja em Software, seja na vida pessoal, se não temos objetivos claros e foco, é bem provável não haver motivação para acordar todos os dias, pegar trânsito e nem sentir satisfação com o que fazemos.

Com planejamento e organização, a mente fica mais descansada e livre para criar com qualidade. A criatividade é estimulada, o cérebro não se preocupa com prazos, chefes, com metas não realizadas.

Os dois métodos propagam, resumidamente, que todos somos capazes de aprender sempre mais e alcançar objetivos, desde que nos organizemos para isso. Muito do Agile é possível de ser aplicado na vida pessoal e o contrário também. Recomendo muito a busca por esses dois métodos e espero que esse post tenha instigado vocês a procurarem saber mais.

Para terminar, um pedacinho do Manifesto Ágil:

Indivíduos e interação entre eles mais que processos e ferramentas
Software em funcionamento mais que documentação abrangente
Colaboração com o cliente mais que negociação de contratos
Responder a mudanças mais que seguir um plano

Dicas de Produtividade

As frases que mais escutamos atualmente é “não sei o que fazer da vida”, “esqueci disso” ou “não tenho tempo”. Ninguém tem tempo hoje em dia, porém algumas pessoas são bem famosas por conseguirem atingir objetivos. Deve ser algo que eles fazem que produzem resultados, certo?

lostdogConhece alguém parecido?

Desde o ano passado eu venho lendo cada vez mais sobre Produtividade e Organização. Cheguei num ponto em que eu via minha vida passando e sentia não ter controle de nada. Comecei a pesquisar mais sobre o assunto, ver o que as pessoas que eu admiro fazem, etc. Foi aí que conheci os blogs Vida Organizada e Fran Guarnieri.

Depois de muito ler, decidi buscar saber mais sobre o método GTD e agora estudar e aplicá-lo na minha vida é uma meta iniciada esse ano para a vida.

Não existe um método certo para todo mundo, mas a seguir vou listar algumas atitudes que têm me ajudado bastante:

1 – Dizer não

Essa é a mais importante de tudo. Se você não sabe dizer não, significa que você não tem prioridades. Simples assim. Analisando seus projetos e rotinas, você tem clareza da sua disponibilidade para novos projetos e não se sobrecarrega. Separe um dia para listar todas suas responsabilidades, ações e rotinas diárias e veja se elas estão coerentes com suas metas. Isso é bem legal de se fazer sempre.

DavidAllenGTD

2 – Você não precisa estar online 24hrs (mesmo que você trabalhe com internet).

Estabeleça uma rotina de acordo com suas metas e responsabilidades. Tenha uma rotina de processar todas as informações que chegam para você. Grandes executivos têm horários estabelecidos para checar e-mails, por exemplo. Tenha autonomia da sua vida, isso ajuda você a não deixar outras áreas serem prejudicadas. Equilíbrio é a chave e sabemos que apps e redes sociais nos tomam muito tempo, certo?

GTD

3 – Motive-se sempre

Quando você se sentir muito perdido, analise as áreas da sua vida. Como você quer estar daqui 30 anos? e daqui 5 anos? Como você vai estar depende do que faz hoje.

Vá com calma e reflita sobre o que você pode fazer todos os dias, em pequenos passos, para atingir um objetivo. Desmembre as ações e eles não vão parecer um monstro imbatível. Recomendo muito o livro e blog da Thais Godingo e, claro, o livro do David Allen “Getting Things Done”, com tradução no Brasil. E o mais importante: vá com calma e não tente fazer tudo de uma vez, isso vai gerar frustração. Aceite que você precisa melhorar e motive-se diariamente para alcançar seus objetivos.

2016 chegou com tudo e cabe a você aproveitá-lo ao máximo! 🙂

Minhas Inspirações para 2016

Pois bem, chegou ao fim esse ano maravilhoso de 2015 e nada como buscar inspirações para 2016, né? Como inspiração nunca é demais, resolvi fazer a minha e compartilhar aqui. O objetivo desse post não significa que eu queira ser como elas, mas servir como um lembrete da importância de se ter um propósito e muita força de vontade na vida, e como essas coisinhas juntas fazem a diferença na vida das pessoas. Aí vão as mulheres que quero continuar a acompanhar mais em 2016:

Beyoncé

Diva total, empresária, simplesmente mantendo-se nas paradas desde 1997 e sempre inovando. Ao mesmo tempo em que canta e dança no mundo todo, mostra a importância de cultivar boas relações com as pessoas.

Emma Watson

emma

Sempre a achei linda e muito simpática, não vou mentir. Ela é formada em Literatura Inglesa e sempre posta mensagens carinhosas para seus seguidores sobre continuar firme nos estudos. É a embaixadora da Boa Vontade da Agência ONU Mulheres e lançou a campanha #HeforShe. Você pode e deve conferir o discurso que ela fez esse ano sobre feminismo no lançamento da campanha e se inspirar com as palavras dela.

Amy Poehler

Um dos melhores livros que já li <3

Atriz, comediante, escritora, mãe de dois menininhos lindos e muito mais, Amy é uma grande inspiração para mim. Mantém a Amy Poehler Smart Girls com mensagens de apoio a meninas do mundo inteiro, ensinando amor próprio e desconstruindo os padrões que a sociedade impõe às meninas.

Malala

Ganhou um prêmio Nobel aos 17!

Não sei nem o que falar da Malala. O livro dela é obrigatório e muito inspirador. Ela luta para que todas as crianças do mundo tenham acesso à Educação de qualidade, luta que deve ser de todos nós. Sinto-me aliviada em saber que existem pessoas assim nesse mundo.

Thaís Godinho

A Thaís publica no Vida Organizada e ajuda milhares de pessoas a se organizar na vida com o método GTD – Getting Things Done, do David Allen. Se você não a conhece, procure agora e não vai se arrepender. Ela vai servir de grande ajuda para as minhas metas de 2016.

Chimamanda Ngozi Adichie

Ficou mundialmente famosa com o trecho do seu livro Sejamos todos Feministas em Flawless, da Beyoncé. A Wikipédia diz que ela “é reconhecida como uma das mais importantes jovens autoras anglófonas que está tendo sucesso em atrair uma nova geração de leitores de literatura africana”.

Sue Black

Eu tive a sorte de conhecer a Sue esse ano num evento do Women in Tech e ela é maravilhosa. Muito simpática, ela transmite uma vontade de sair mudando o mundo. Sozinha com filhos pequenos para criar, ela decidiu fazer Ciência da Computacação e percebeu que era uma das pouquíssimas mulheres nessa área. PhD em Engenharia de Software, hoje é uma das 50 mulheres no topo das carreiras de TI na Europa.

Camila Achutti

camila

Também tive o prazer de conhecer esse ano, no mesmo evento que a Sue. A Camila luta para que meninas se sintam atraídas a programar e mudar o futuro. Conheça mais dela no Mulheres na Computação.

E você, já traçou suas metas para 2016? Quem mais vai te ajudar a alcançá-las? 🙂